抓實“第一議題”制度 為企業(yè)高質量發(fā)展添底氣

發(fā)布時間：2021/5/16 19:25:59    瀏覽次數(shù)：5133    來源： 同城地產 王莉

堅持黨的領導、加強黨的建設，是國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)，是國有企業(yè)的“根”和“魂”，也是國企的獨特優(yōu)勢。同城地產黨總支通過抓實抓牢“第一議題”制度，切實將管黨治黨責任傳導到公司生產經營管理各個環(huán)節(jié)，實現(xiàn)黨建和業(yè)務融合互促，為企業(yè)高質量發(fā)展提供堅實的政治、思想和組織保障。

把舵引航，建立“第一議題”制度。按照集團黨委關于“第一議題”制度的相關要求，同城地產黨總支先后成立了黨總支理論學習會、建立了“三會一課”第一議題制度，明確將學習習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記最新重要講話、重要指示批示精神、黨的方針、政策、條例、法規(guī)作為會議的第一議題，作為首要政治任務和主題主線，及時組織黨員干部及業(yè)務骨干進行傳達學習，全面理解和把握黨的創(chuàng)新理念、黨和國家的重大戰(zhàn)略部署。

頭雁效應，落實“第一議題”責任。公司黨總支書記切實履行第一責任人職責，在會前帶頭領學，并對學習主題、內容、過程和效果把關;公司綜合部門負責為中心組和黨總支提供“第一議題”理論學習資料;為防止形式主義，將“第一議題”制度落實納入書記抓黨建考核的重要內容。

多措并舉，提升“第一議題”效能。公司黨總支通過采取“集中學+自主學”“帶頭學+共同學”“專題學+普遍學”等，不斷創(chuàng)新學習方法，在學深悟透上下功夫，在知行合一上求實效;改變以往傳達文件等傳統(tǒng)單一的學習方式，充分利用學習強國平臺、黨員e家等公眾號提升學習效能，同時積極激發(fā)普通黨員參與學習的熱情，采取輪番領學、人人參與的方式，讓每位黨員都成為學習活動的主體。

通過嚴格執(zhí)行“第一議題”制度，公司黨總支在研究“三重一大”事項、做出重要決策時，注重與習近平總書記重要講話、重要指示批示精神相結合，提高了全體干部職工的政治理論素養(yǎng)，切實從思想上與黨中央“擰成一股繩”。同時輻射帶動了公司周工作例會、安全生產會議，推動“第一議題”進一步落到實處，破解企業(yè)在高質量發(fā)展過程中的難題。